Arabako Foru Aldundiak, Ekonomia Sustapenaren Sailaren bidez, eta Euskadiko Familia Enpresaren Elkarteak (Aefame) lankidetza-hitzarmena berritu dute, iaz familia-enpresaren gobernantzaren arloan hasitako lanari jarraipena emateko. Hitzarmen honi esker, Aefamera atxikitako familia-enpresei gobernantza-prozesuak abian jartzen laguntzeko ekimenak garatzen jarraituko da, haien jarraitutasuna, lehiakortasuna eta jasangarritasuna bultzatuz. Hitzarmen hau berritzearekin batera, bi erakundeek Arabako familia-enpresa indartzeko duten konpromisoa berretsi dute, enpresa-familiei egungo eta etorkizuneko erronkei arrakastaz aurre egiten lagunduko dieten tresnak eskaintzen jarraitzeko.

Aefameko zuzendari Gaizka Zulaika Madrilen izan zen Historias con Apellido bideopodcastaren atal berrien grabazioetan. Bideopodcast horrek familia-enpresen errealitatea hurbiltzen du, haien protagonisten bizipenen bidez. Grabazio-jardunaldi honetan Juan José Hernández Rubio, Pedro Luis Cobiella, Luis Fernández Vega eta Carmen Lence izan ziren protagonista. Pedro Piquerasekin izandako solasaldietan, beren ibilbide pertsonal, familiar eta enpresarialetan bizi izandako esperientziak, erronkak eta ikaskuntzak partekatu zituzten. Elkarrizketa horien bidez, Historias con Apellido bideopodcastak familia-enpresetako enpresari eta enpresaburuei ahotsa ematen jarraitzen du, ondarearen, gobernantzaren, lidergoaren eta belaunaldiz belaunaldi jarraitzen duten proiektuen balioa nabarmentzeko; izan ere, proiektu horiek ekarpen erabakigarria egiten diote garapen ekonomiko eta sozialari. Atal bakoitzaren atzean koordinazio- eta ekoizpen-lan handia dago, Aefamek gidatua eta Kategora Real Estateko Kepa Apraizen babes eta konpromisoarekin. Atal berriak iritsi bitartean, dagoeneko argitaratutako elkarrizketak entzun eta ikusi daitezke Historias con Apellido bideopodcastaren ohiko plataformetan. Bertan, familia-enpresetako ordezkari nabarmenek beren esperientziak, hausnarketak eta ikaskuntzak partekatzen dituzte.

AEFAMEko zuzendari Gaizka Zulaikak joan den ekainaren 11n parte hartu zuen Familia Enpresaren Zuzendaritza eta Gobernantza Programaren (PDYG) Alumni sarearen urteko topaketan. Jardunaldia Familia Enpresaren Institutuak (IEF) antolatu zuen, EY, IE Business School eta Abante Asesores erakundeen laguntzarekin. Topaketak programaren hamaika promozioetako 70 ikasle ohi baino gehiago bildu zituen Madrilen, eta familia-enpresari lotutako profesionalen artean esperientziak partekatzeko, ezagutza trukatzeko eta harreman-sarea indartzeko erreferentziazko gune gisa sendotu zen. Jardunaldian programako alumni kideek parte hartu zuten hainbat mahai-inguru egin ziren. Lehenengoan, enpresa-familietako belaunaldi desberdinen arteko harremanak aztertu zituzten, gurasoen eta seme-alaben testigantzen bidez. Bigarren mahai-inguruan, berriz, familia-enpresaren erronka nagusietako bati heldu zioten: hazkundea eta enpresa-garapena. Jardunaldiari amaiera emateko, adimen artifizialak familia-enpresetan duen eraginari buruzko saioa egin zen; gaur egun, erakundeen lehiakortasunerako eta eraldaketarako gero eta garrantzitsuagoa den gaia. Sortu zenetik 350 alumni baino gehiago prestatu ondoren, Familia Enpresaren Zuzendaritza eta Gobernantza Programak erreferentziazko ekimena izaten jarraitzen du familia-enpresetako liderren eta jabeen prestakuntzan.

Historias con Apellido bideopodcastak zortzigarren atala estreinatu du Isabel Piñerorekin, Piñero taldeko Familia Kontseiluko eta Administrazio Kontseiluko presidentearekin eta enpresa-familiaren bigarren belaunaldiko ordezkariarekin. Isabel Piñerok familia-enpresek duten erronka nagusietako bati buruzko bere ikuspegia partekatzen du: jasotako ondarea zaintzea eta, aldi berean, etorkizuna prestatzea. Hirugarren belaunaldiaren prestakuntzatik hasi eta bazkide berriak enpresan txertatzera arte, jatorritik proiektua definitu duten kultura eta balioei eutsi gabe galdu gabe, elkarrizketak familia-enpresaren jarraipenerako funtsezko gaiak jorratzen ditu. Elkarrizketak gobernantzaren garrantzia azpimarratzen du, familia, jabetza eta enpresaren arteko harremana antolatzeko tresna gisa. Horrela, erabakiak hartzea errazten da, eta, aldi berean, proiektuaren jarraitutasuna bermatzen laguntzen du, haren nortasunari uko egin gabe. Helburuari, erantzukizunari eta proiektu partekatuari zentzua ematen dioten balioak zaintzearen garrantziari buruz hausnartzera gonbidatzen duen atala. Dagoeneko entzun daiteke Historias con Apellido bideopodcastaren ohiko plataformetan.