FBN Global Summit Budapesten (irailak 28-urriak 3)

Aurten, FBN-ek bere Urteroko Konferentzia antolatuko du Budapesten, irailaren 28tik urriaren 3ra.

Aurtengo Gailurrak hizlari eta bideratzaile talde bikain bat bilduko du:

Gloria Fluxà Thienemann (Iberostar, Espainia) eta Izabella Zwack (Unicum Zwack, Hungaria): Familiako lider enpresarial globalen belaunaldi berri bat.

Johanna & Wolter Brenninkmeijer (Cofra Holding, UK/NL/CH): nola ari diren familia taldea berrasmatzen C&A, Redevco eta Anthos bezalako enpresa enblematikoekin.

Borja Raventós (Codorniu, Espainia): lehen-partzuergo handi baten erronkei buruz.

Beatriz Johannpeter (Gerdau, Brasil): nola eraldatu zuen familia-enpresa.

Marisa Schiestl-Swarovski (Swarovski, Austria): belaunaldien bitartez gizartearekin zubiak eraikiz.

Bálint Lévai (Grupo BioTechUSA, Hungaria): FB-ko bere belaunaldiko zuzendari exekutibo gazteenetako bat.

• IMD Global Family Business Award sariaren eta FBN Lombard Odier NxG sarien irabazleak

Programan parte hartzen duten akademiko nagusiak hauek dira: Liechtenstein (IESE), Vogel (IMD), Blondel (INSEAD), Jaskiewicz (Ottawa), Rau (ESMT) eta Otten-Pappas (Witten) irakasleak. Gauez, afari bat antolatuko da Danubio ederrean, eta gala bat Iván Fischer maisuarekin eta bere orkestrarekin.

Hungariari eta haren familia ekintzaileei buruz gehiago ikasi nahi dutenentzat, Gailurraren aurreko ikaskuntza-bidaiekin bat egin dezakete. Bidaia horiek Hungariako familiek antolatuko dituzte, une gogoangarriak bizi ahal izateko.

Esteka honen bidez erregistra zaitezkete: https://www.fbnglobalsummit2022.com/

Pasahitza: Bridges

José Miguel Lanzagorta, AEFAMEko presidente berria

AEFAMEko uztailaren 5eko VII. Batzar Nagusian, José Miguel Lanzagorta elkarteko presidente izendatu zuten.

Lehendakaria izendatzeko ekitaldian, Andrés Sendagortak, kargua uzten duen Aefameko presidentea, SENER-eko presidentea eta IEF-eko presidentea, makil presidentziala eman zion sartzen den presidenteari, José Miguel Lanzagortari.

Makil presidentzialaren entrega
Kargua uzten duen presidentea eta sartzen den presidentea

Aefameko presidente berria Iparvending Taldeko kontseilari delegatua da, Espainiako elikagaien banaketa automatikoaren talde nagusienetariko bat. ABC Logistic, Vicrila, Agria Hispania eta Lanca Finantza Korporazioko kontseilaria ere da. Bere ibilbide profesionala Norbegarekin lotuta egon zen 20 urtez, Coca-Colako botilaratzailea Ipar Eremuan, non zuzendari nagusi kargua izan zen.

Deustuko Unibertsitate Komertzialean lizentziaduna eta IE Business School-aren bidezko MBA, Cebek-eko eta Cecobi-ko zuzendaritza batzordeko kidea da gaur egun, baita Bilboko Koral Elkarteko presidentea ere.

AEFAMEko VII. Batzar Nagusia

Joan den asteartean, uztailak 5, Aefamek VII. Batzar Nagusia ospatu zuen Donostiako Tabakaleran. Banco Santanderrek babestu zuen, eta belaunaldi-trantsizioan dauden familia-enpresen sustraitzea izan zuen gai.

Batzarra bazkideen bilerarekin hasi zen. Bilera horretan, egungo proiektuak errepasatu eta Elkartearen balantzea onartzeaz gain, Zuzendaritza Batzordeko kideen osaera berretsi zen, BH BIKES, Construcciones Sukia Eraikuntzak, Antonio Aranzabal Fundazioa eta Grupo Arania sartu baitziren.

Bazkideen bilera – Zati pribatua

Jarraian, Aefameko presidente berria izendatzeko zeremonia egin zen. Ekitaldi horretan, Andrés Sendagortak, SENER-eko Presidenteak eta IEF-eko Presidenteak, Aefameko presidentziari agur esan zion 2019an izendatu ondoren, Jose Miguel Lanzagortari, Iparvending-eko Kontseilari Delegatuari, makil presidentziala emanez.

Andrés Sendagorta, kargua uzten duen Presidente, Jose Miguel Lanzagortari, AEFAMEko Presidente berriari, makil presidentziala ematen

José Miguel Lanzagorta gure Elkarteko presidente berria izendatu ondoren, luxu bat izan genuen: Eloi Planes, Fluidraren presidente exekutiboa. Hark hitzaldi interesgarri bat eman zigun Fluidraren arrakasta-kasuari buruz. Besteak beste, belaunaldi-trantsizioari buruz hitz egin zuen, eta, belaunaldi trantsizioa jorratuz eta mundu-mailan igerilekuen eta wellness-aren sektoretan liderra den konpainia honen arrakasta-gakoak partekatuz.

Eloi Planesaren ponentzia: Fluidra Kasua

Hitzaldiaren ondoren, Eloi Planesek, Andres Sendagortak eta Jose Miguel Lanzagortak mahai-inguru batean parte hartu zuten. Juan Manuel Cendoyak mahai-ingurua moderatu egin zuen, eta lauek lehiakideei, sustraitzeari eta belaunaldien arteko oinordetzari buruz eztabaidatu zuten, familia-enpresen errealitateetan sakonduz.

Errotzea eta belanauldi-trantsizioari buruzko mahai-ingurua. Ezkerretik eskuinera: Juan Manuel Cendoya (moderatzailea), José Miguel Lanzagorta, Andrés Sendagorta eta Eloi Planes.

Gala Gipuzkoako Diputatu Nagusi Markel Olanok itxi zuen.

Aefametik gure babesle Banco Santanderri eta parte-hartzaile eta bertaratu guztiei eskerrak eman nahi dizkiegu, VII. Batzarra hain ekitaldi aberasgarria egiteagatik. Eta, jakina, ongietorria eman nahi diogu José Miguel Lanzagortari, gure presidente berriari.

Batzarrako familia argazkia

Eskerrik asko guztiei! 

2022ko Batzarraren streamingerako esteka

Datorren asteartean, uztailak 5, Aefameko VII. Urteroko Batzarra ospatuko da Tabakaleran (Donostia).

Ekitaldiak 11:00etatik 13:30ak arte iraungo du Tabakalerako Zinema aretoan. Ekitaldiaren ondoren, koktela egingo dugu Tabakalerako Prisman.

Ondoren, streamingerako esteka uzten dizuegu. Bertan emango da Batzarra 11:00etatik aurrera.

Esteka honek ez du aldez aurretik izena eman behar konektatzeko.

‘Enpresa familien gobernantza hobetzea, familia enpresak errotzeko’ proiektua, Bizkaiko Foru Aldundiarekin lankidetzan

AEFAMEk abenduan abiarazi zuen, Bizkaiko Foru Aldundiarekin lankidetzan, “Enpresa familien gobernantza hobetzea familia enpresak errotzeko” izeneko proiektua, Ahaldun Nagusiaren 205/2021 Foru Dekretuaren bidez. Proiektu horren bidez, gutxienez lau programa pilotu koordinatu eta garatuko dira, Bizkaiko familia-enpresen gobernantza hobetzeko monitorizatuko direnak.

Bizkaiko lau enpresa familiatan ezarriko diren proiektu pilotu horien helburu nagusia haien gobernantza hobetzea izango da, eta, beraz, sustraitzea sustatuko da, honako ekintza hauen bidez: familia-organoak sortzea, familia-protokoloa edo akziodunen itunak ezartzeko prozesuak garatzea, aholkulari independenteak sartzea administrazio-kontseiluan edo metodologiak eta jardunbide egokiak formulatzea.

Proiektuak 2 urteko iraupena izango du, eta gaur egun familia enpresak sartzeko fasean dago. Aefame-rekin elkartutako Bizkaiko familia-enpresa gisa proiektuan parte hartzeko interesa baduzue, mesedez, ez izan zalantzarik zuen interesaren berri emateko.

Bizkaiko Foru Aldundiak finantzatu du proiektu hau

2022ko Kimuako Batzar Nagusia

Maiatzaren 13an eta 14an, Aefameko gazte taldearen Batzar Nagusia ospatu genuen. Aurten Eibarrera hurbildu gara, euskal industriaren sorlekura, Euskadiko ekintzailetzaren historiaz blaitzeko.

Bi eguneko ekitaldia Batzarraren bilerarekin hasi zen, Kimuako kideentzat soilik. Bilera horretan, Borja Gomez Ormazabal Lehendakariak aurtengo Kimuaren jarduera eta proiektu nagusiak zehaztu zituen. Bileraren ondoren, Nuria Lekue Saratxori Kimuaren oroitzapenezko bonsaia eman zion, aurreko Lehendakari gisa emandako urteengatik eskerrak emateko.

Batzarraren bilera pribatua, Kimuako presidenteak zuzenduta
Aurreko presidenteari Kimuako oroitzapenezko bonsaia entrega

Jarraian, familia enpresari buruzko elkarrizketa interesgarria izan zen. Lehendakariak moderatu zuen, eta, hizlari gisa, honako hauek hartu zuten parte: Maite De Aranzabal, Aner Garmendia eta Amaia Gorostiza. Azken horiek, besteak beste, haien ibilbide profesionalaren xehetasunak partekatu zituzten. Elkarrizketaren ondoren, bisita gidatu bat egin genuen Ipurua estadiora (Eibar Kirol Elkartearen zelaia eta Batzarraren kokapen nagusia).

Ezkerretik eskuinera: Maite de Aranzabal, Aner Garmendia, Amaia Gorostiza. Moderatzailea: Borja Gómez Ormazabal.
Batzarrera bertaratu zirenak Ipuruako zelaian

Arratsaldean Schaeffler eta ometel enpresak bisitatu genituen, eta industria-prozesuak behatzeaz gain, haien familia-historiari eta bilakaerari buruz ikasi ahal izan genuen.

Schaeffler enpresara bisita
Cometel enpresara bisita

Azkenik, larunbatean, Armagintza Industriaren Museoan bisita gidatu bat egin ondoren, Unceta Taldea bisitatu eta ekitaldia amaitu genuen.

Unceta Taldera bisita

Aefametik eta Kimuatik parte-hartzaile guztiei eskerrak eman nahi dizkiegu, Batzar hau oroitzapenerako ekitaldi bat izan dadin.

Eskerrik asko guztioi!

Aner Garmendia bazkidearen hitzaldia Nebrija Unibertsitatean

Aner Garmendiak, EGA Masterreko CEO eta AEFAMEko Zuzendaritza Batzordeko kideak, internazionalizazioari buruzko hitzaldi emankorra eskaini zuen joan den otsailaren 24an Madrilgo Nebrija Unibertsitatean. Bertan, nazioartekotzearen gakoak eta aldagaiak partekatu zituen metafora interesgarrien bidez.

Artikulu osoa irakurri dezakezue esteka honetan:

Araba Talent beka-programaren eskaera egiteko epea zabalik

Arabako Foru Aldundiak, AEFAMEren eta Euskampus Fundazioarenlankidetzarekin,  Araba Talent programa jarri du abian: prestakuntza-beken programa. Araban jaio edo bizi diren eta nazioarteko erreferentziazko zentroetan prestakuntza espezializatua egin nahi duten ikasle graduatuentzat zuzenduta.

Ikasle bekadunek nazioarteko unibertsitateek eta negozio eskolek ematen dituzten izen handiko programetan egingo dute prestakuntza.

Espezializazio ikasketak amaitu ondoren, ikasleak AEFAMEko bazkide diren Arabako enpresa sareko erreferentziazko enpresen proiektu estrategikoetara lotuko dira eta enpresek beren gain hartuko dute kontratazioa.

Bekak ikastaroaren matrikularen kostua ordainduko du, baita hegazkineko pasarteak, bisatuak, egoitza-baimenak, ostatu, mantenu, prestakuntza-materiala, aseguruaren kontuak eta ikasleak izan ditzakeen bestelako gastuak ere. 

✎ Beka eskatzeko, eskabide orria bete beharko duzu web-orrian.

 info@arabatalent.eus helbidera ere idatz diezagukezu.

Eskaera egiteko epea 2022ko otsailetik maiatzera izango da.

Ranking de Competitividad Mundial del IMD 2021 – Webinar IEF

El pasado 22 de junio tuvo lugar el webinar ”Rankin de Competitividad Mundial del IMD 2021 organizado por el Instituto de Empresa Familiar.

Se trata de uno de los informes sobre competitividad internacional más relevantes, analiza variables políticas, sociales y culturales con el objetivo de evaluar la capacidad de los países para dotarse de infraestructuras, instituciones y políticas que apoyen la competitividad de las empresas.

Se elabora en base a diversos indicadores, combinando datos estadísticos tales como el PIB, desempleo, gasto público en salud o educación; y datos procedentes de una encuesta de opinión a ejecutivos que abarca aspectos como el dinamismo de la economía y la estabilidad política entre otros.

Esta información alimenta cuatro categorías – rendimiento económico, infraestructura, eficiencia gubernamental y eficiencia empresarial – para proporcionar una calificación final a cada uno de los 64 países analizados.